Vi informiamo che sono in programmazione i seguenti corsi open: 

07-08-2023 Corso Formazione dei lavoratori + Preposti

Per qualsiasi ulteriore chiarimento su costi e modalità di svolgimento, potete contattarci telefonicamente o tramite whatsapp al seguente recapito 338 24 23 239 o scriverici alla e-mail formazione@basicsrl.com

Cordiali saluti

Basic Srl

la informiamo che sono in programmazione i seguenti corsi open:

06-06-2023 Corso Formazione Addetti Antincendio + Aggiornamento
20-06-2023 Corso Formazione dei lavoratori + Preposti
04-07-2023 Corso Formazione Addetti Primo Soccorso + Aggiornamento
11-07-2023 Corso Formazione RLS

Per qualsiasi ulteriore chiarimento su costi e modalità di svolgimento, potete contattarci telefonicamente o tramite whatsapp al seguente recapito 338 24 23 239 o scriverici alla e-mail [email protected]

Cordiali saluti

 Basic Srl

la informiamo che sono in programmazione i seguenti corsi open:

12/10/2022 – Corso Formazione HACCP per Addetti e Responsabili

17/10/2022 – Corso Formazione RLS + Sessione aggiornamento

per ulteriori informazioni potete scriverci utilizzando il form di seguito riportato.

Cordiali saluti
Basic Srl

#formazione #sicurezzasullavoro #rls #haccp #sicurezza #8108

Gentile Cliente, la informiamo che nella programmazione dei corsi di Settembre è stato inserito il corso di formazione per mulettisti. Di seguito potete trovare il calendario aggiornato: 12/09/2022 – Corso Formazione dei lavoratori + Corso per Preposti; 22/09/2022 – Corso Formazione per addetti Antincendio Rischio Medio e Basso + Aggiornamento Rischio medio (la mattina si terrà la parte teorica, mentre nel pomeriggio la parte pratica per il primo rilascio e per l’aggiornamento); 26/09/2022 – Corso Formazione teorico e pratico per operatori addetti alla conduzione di carrelli industriali semoventi con conducente a bordo; 28/09/2022 – Corso Formazione per addetti Primo Soccorso + Aggiornamento. Per qualsiasi ulteriore chiarimento su costi e modalità di svolgimento, potete contattarci utilizzando il link del nostro sito https://lnkd.in/gJANxxd #formazione #sicurezza #sicurezzasullavoro #knowhow #formazionedeilavoratori #preposto #antincendio #primosoccorso

Vi informiamo che i nostri uffici rimarranno chiusi dal giorno 16 Agosto torneremo operativi il giorno  29 Agosto.   Il Team Basic le augura buone ferie.

Vi informiamo che sono in programmazione i seguenti corsi open:   12/09/2022 – Corso Formazione dei lavoratori + Corso per Preposti   22/09/2022 – Corso Formazione per addetti Antincendio Rischio Medio e Basso + Aggiornamento Rischio medio (la mattina si terrà la parte teorica, mentre nel pomeriggio la parte pratica per il primo rilascio e per l’aggiornamento)   28/09/2022 – Corso Formazione per addetti Primo Soccorso + Aggiornamento #formazione #sicurezza #sicurezzasullavoro #knowhow #formazionedeilavoratori  #preposto #antincendio #primosoccorso Cordiali saluti Basic Srl

Sono in programmazione i seguenti corsi open:

07/06/2022 – Corso Formazione per RLS + Aggiornamento

21/06/2022 – Corso Formazione per addetti Antincendio Rischio Medio e Basso + Aggiornamento Rischio medio (la mattina si terrà la parte teorica, mentre nel pomeriggio la parte pratica per il primo rilascio e per l’aggiornamento)

Siamo a disposizione per qualsiasi chiarimento su costi e modalità di svolgimento.

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Con la determina G01692 del 18/02/2022 della Regione Lazio, Basic Srl​ ottiene l’accreditamento come centro di formazione riconosciuto dalla Regione Lazio​.
Rimaniamo a disposizione per fornirvi tutte le informazioni relative alla soluzioni formative da noi offerte.

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@regionelazio

Gentile Cliente, il 20 Dicembre 2021 è stata pubblicata in Gazzetta Ufficiale la L. 17 Dicembre 2021, n. 215 che ha convertito, con modificazioni, il D.L. n. 146/ 2021. Con la L. 215/2021 il legislatore ha introdotto importanti novità in ambito salute e sicurezza nei luoghi di lavoro intervenendo su ben 14 articoli del D. Lgs. n. 81/2008. Di seguito vi riportiamo una breve analisi degli articoli modificati e una sintesi delle principali novità introdotte dal provvedimento in esame, in vigore già dal 21/12/2021.  Art. 14 – Provvedimenti degli organi di vigilanza per il contrasto del lavoro irregolare e per la tutela della salute e sicurezza dei lavoratori-Passa dal 20% al 10% la percentuale di lavoratori in nero sufficiente per sospensione dell’attività imprenditoriale. -Obbligo di comunicazione dell’avvio all’attività di lavoratori autonomi occasionali da parte del committente -Sospensione immediata per illeciti gravi in materia di salute e sicurezza di cui all’Allegato I, con ripresa delle attività dopo ripristino condizioni di regolarità e pagamento sanzione, che sarà doppia con recidiva negli ultimi cinque anni. Art. 18 – Obblighi del datore di lavoro e del dirigente-Introdotto l’obbligo di “Individuare il preposto o i preposti per l’effettuazione delle attività di vigilanza di cui all’articolo 19. I contratti e gli accordi collettivi di lavoro possono stabilire l’emolumento spettante al preposto per lo svolgimento delle attività di cui al precedente periodo”. -All’articolo 18 sono inseriti i commi 3.1 e 3.2 che segnano una importante svolta sulla responsabilità dei dirigenti scolastici: ora i dirigenti delle istituzioni scolastiche ‘sono esentati da qualsiasi responsabilità civile, amministrativa e penale qualora abbiano tempestivamente richiesto gli interventi strutturali e di manutenzione, necessari per assicurare la sicurezza dei locali e degli edifici assegnati, adottando le misure di carattere gestionale di propria competenza nei limiti delle risorse disponibili a legislazione vigente’. Art. 19 – Obblighi del preposto-Incremento responsabilità e funzioni “…in caso di rilevazione di comportamenti non conformi alle disposizioni e istruzioni impartite dal datore di lavoro e dai dirigenti ai fini della protezione collettiva e individuale, intervenire per modificare il comportamento non conforme fornendo le necessarie indicazioni di sicurezza. In caso di mancata attuazione delle disposizioni impartite o di persistenza dell’inosservanza, interrompere l’attività del lavoratore e informare i superiori diretti;” Art.26 – Obblighi connessi ai contratti d’appalto o d’opera o di somministrazione-Obbligo per i datori di lavoro appaltatori o subappaltatori di indicare espressamente al datore di lavoro committente il personale che svolge la funzione di preposto. Art. 37  -Formazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti-Introdotto obbligo di formazione per il datore di lavoro con pubblicazione entro il 30/06/2022 di un nuovo Accordo Stato regioni sulla formazione che disciplini non solo la formazione del datore di lavoro ma anche le modalità della verifica finale di apprendimento e le modalità delle verifiche di efficacia della formazione -Obbligo di svolgimento delle attività formative interamente con modalità in presenza e ripetute con cadenza almeno biennale per i preposti -Obbligo di addestramento tramite esercitazioni pratiche circa l’utilizzo di attrezzature, macchinari, sostanze, dispositivi di sicurezza, ecc… istituendo apposito registro per tracciare le attività. Per ulteriori approfondimenti, ti inviamo a contattarci telefonicamente oppure manifestare il tuo interesse a partecipare al webinar dedicato attraverso il nostro indirizzo email formazione@basicsrl.com